Il·lustració: iab

BCom proclama la Korrika, que començarà més tard avui, som bascos, l'euskera ens fa poble; i el nostre nivell de desenvolupament com a poble determina, entre altres coses, com es crea i es distribueix la riquesa.

Des del 2008, els interessos de la patronal han obstaculitzat el desenvolupament sostenible i més just del País Basc. L'EAJ ha utilitzat l'autogovern al seu favor: li ha atorgat privilegis fiscals, ha construït tota mena d'infraestructures i ha garantit negocis a costa dels serveis públics. D'altra banda, ha deixat la regulació de les condicions laborals a l'estat, per tal d'acumular beneficis sota la suposició que la legislació laboral espanyola és més favorable.

Aquesta aposta per la precarietat i els beneficis ràpids ha empobrit els treballadors bascos: els salaris han perdut tres punts en relació amb el Producte Interior Brut; els treballadors rebem 1.523 milions d'euros menys que fa quinze anys. També ha estat un desastre per al projecte nacional: hem quedat enrere en recerca i innovació, la indústria ha perdut pes i els serveis públics s'han debilitat.

« Al País Basc tenim l'oportunitat i la necessitat d'avançar en una direcció diferent, distribuint la riquesa, l'ocupació i les tasques de cura »

 

La Vaga General del 17 de març, i, en general, el cicle de lluita que el sindicalisme basc ha estat desenvolupant des de la pandèmia, té l'ambició d'afrontar aquest profund procés. La crisi ecològica ha revelat que els recursos del planeta són limitats, i en resposta a aquest fet, les forces reaccionàries han llançat una ofensiva per desposseir els treballadors, les dones i els pobles colonitzats; sent aquest el cas, al País Basc tenim l'oportunitat i la necessitat d'avançar en una direcció diferent, redistribuint la riquesa, l'ocupació i el treball de cures.

A més, aquesta Vaga General té un valor afegit, ja que serà una demostració de força a favor d'una mesura estratègica que posarà fi a l'atac als salaris i a l'empobriment: l'establiment d'un salari mínim al País Basc beneficiaria directament els 307.000 treballadors amb un salari brut inferior a 1.500 euros, la majoria dels quals són dones; així, ajudaria a reduir la bretxa salarial de gènere, així com la bretxa racial.

« Establir un salari mínim al País Basc beneficiaria directament els 307.000 treballadors amb un salari brut inferior a 1.500 euros, la majoria dels quals són dones »

 

A més, millorar el salari mínim seria un incentiu per millorar els salaris, les pensions i les prestacions per a tots els treballadors. Finalment, tindria un gran valor polític, ja que seria un exercici de sobirania per millorar les condicions de vida dels ciutadans amb els ingressos més baixos, quan i on estigui obert el debat sobre el nou estatus.

" Com és sabut, els sindicats hem explorat dues vies per implementar aquesta mesura estratègica: d'una banda, negociant un acord interprofessional; de l'altra, tramitant una Iniciativa Legislativa Popular que sol·licita la modificació de l'article 27 de l'Estatut dels Treballadors. No obstant això, hem rebut una ronda de rebuigs per part de la patronal i els governs ."

 

La negativa de la patronal és greu, sobretot al País Basc, on tots els sindicats han demanat la negociació d'un acord interprofessional; mentre que a Navarra, la UGT i CCOO s'han posicionat a favor de la patronal. És evident per què a la patronal li agrada tant el model espanyol de diàleg social: els permet imaginar la pau social sense haver de fer cap compromís a favor dels treballadors.

Encara més greu és el veto del Govern basc i del Govern de Navarra a la tramitació de la Iniciativa Legislativa Popular, que compta amb el suport de 140.000 ciutadans. Malgrat el canvi de cara forçat pels resultats electorals, Pradales ha mantingut la mateixa línia que Urkullu: ha tancat la junta de salut sense acord sindical; ha acceptat un deute de 1.000 milions en el pressupost en benefici de la patronal i s'ha negat a discutir dues Iniciatives Legislatives Populars que exigien una pensió i un salari mínims.

Amb aquesta doble negativa volen neutralitzar el sindicalisme basc, convertint-lo en un component funcional dins del sistema, que es limitarà a la negociació col·lectiva convencional, però afortunadament, al País Basc tenim la força per convocar i dur a terme Vagues Generals.